- 22歳の今転職を考えてるけど、どうすればいいのかわからない
- どうすれば今より待遇のいい会社に行けるんだろう…
こんな疑問に答える。
- いい会社への転職成功確率を高める方法
- 22歳の君におすすめする転職エージェント
目次
転職する方法は転職サイト・転職エージェントの２つある。両方を活用して転職を成功させよ！
はじめに転職するための方法は大きく
- 転職サイト
- 転職エージェント
の２つがあることを説明しておく。
すでに知ってるという人は次の章「転職エージェントを利用した方がいい３つの理由」に進んで欲しい。
転職サイトとは
転職サイトとは、アルバイトを探す時に見る求人サイトと同じように、転職者を募集している会社が求人情報を載せているサイトのことだ。
使い方もアルバイト求人サイトと同じで、自分で希望する職種、勤務地、業種、雇用形態などを選んで求人情報を検索する。
転職を考えている人ならすでにいくつか使っているだろう。
代表的なサイトだと、リクナビNEXT、doda、マイナビ転職の３つ。
転職サイトを使って転職先が決まればそれに越したことはない。
でもこの記事を読んでいる君はおそらく
- 自分がどんな仕事をやりたいかわからない
- 自分一人で転職活動してても、書類審査や面接で落とされる
- 年収上げたいけど、それが可能なのかわからない
- 興味のある求人情報がない
こんなことで悩んでいるんじゃないだろうか？
こんな悩みを解消するのが次に紹介する転職エージェントだ。
転職エージェントとは
転職エージェントとは、キャリアアドバイザーと呼ばれる転職のプロが転職したいと考えている人の転職を支援してくれるサービスだ。
お金はかからない。
なぜお金がかからないかというと、君がどこかの会社に転職することができた後に、転職先の会社から紹介料としてお金をもらっているからだ。
転職エージェントに登録すると、
- キャリアアドバイザーと面談して、君がどんな仕事につきたいか。希望する年収はいくらなのか。どんな条件を希望するか。を話し合う。
- 君の職務経歴や面接で話そうとしていることが、面接官にウケる内容か添削してくれる。
- キャリアアドバイザーが君の代わりに、たくさんある求人情報の中から君の条件に合うような求人を見つけて紹介してくれる
- 会社の人事と面接日の調整を手配してくれる
- 場合によっては、内定確定後に年収交渉をしてくれる
こんな具合に転職までを支援してくれる。
転職サイトを利用して自分一人で転職活動するのもいいけど、転職エージェントを使った方が、手間を減らせたり、自分の希望通りの年収や待遇条件を満たす転職ができるメリットがある。
転職エージェントを利用した方がいい３つの理由
転職エージェントを使うメリットは大きく３つ。
- 転職のサポート、キャリアカウンセリングをしてくれる
- 転職エージェントはあなたの給与を上げる、採用されるように動いてくれる
- 転職サイトに載っていない非公開求人を教えてくれる
見事に転職しようとしてる君が不安に思っていたこと、不満に思っていたことを解消してくれているはずだ。
転職のサポート、キャリアカウンセリングをしてくれる
先ほど説明した通り、転職エージェントは君の転職を成功させることで、転職先の会社から紹介料をもらっている。
つまり、君の転職の成功は転職エージェントにとっても成功になる。
そのため、転職がうまくいくように人事に評価されやすいように職務経歴（履歴書）の書き方を添削してくれたり、面接対策をしてくれる。
おそらく君が一番不安に思っていたことじゃないかな？
- 職務経歴書（履歴書）はどういう書き方をすると人事が「おっ！」と思って書類審査を通すのか
- 人事が面接を受けに来る人の何を見て採用・不採用を決めているのか
こんなことを教えてくれる。
また、もし君が
将来どんな風になりたいかわからない
と悩んでいればそれをそのまま伝えよう。
自分のやりたいことの見つけ方や、他の人がどんなキャリアプランを描いているかを教えてくれる。
転職エージェントはあなたの給与を上げる、採用されるように動いてくれる
先ほどのサポート内容に加え、さらに嬉しいことがある。
転職エージェントは君の年収を上げるよう交渉してくれるのだ。
転職エージェントがもらう紹介料は君の転職後の年収の30%となってることが多い。（※転職エージェントによって金額はことなる）
君の転職後の年収が高くなればなるほど彼らも儲かる。
つまり、君の年収を上げるように彼らは転職支援をしてくれる。
自分一人で面接を受けていたら、年収交渉とかできないでしょ？
それをやってくれるのが転職エージェントだ。
もし、すでに転職サイトで興味のある求人があるなら、転職エージェントに登録してその求人情報を話してみよう。
自分が直接応募するより、転職後の年収が上がる可能性がある。
転職サイトに載っていない非公開求人を教えてくれる
３つ目のメリットは、求人サイトに載っていない求人情報を教えてくれるということ。
なぜ転職サイトに載っていない求人情報があるのかというと、求人サイトは掲載するだけでお金がかかるのだ。（約20~40万円/月）
転職サイトに掲載しても必ず応募が来るとは限らない。
応募がこない期間が続くと、転職エージェントで採用するより余計お金がかかる可能性がある。
そのため、会社によっては転職サイトを使わずに転職エージェントを利用することがある。
これは、不人気な会社だから応募がこないというわけではなく、一般の人に知られづらいビジネスをしている会社に起こりやすい。
なので、転職サイトを眺めていても自分が興味ある求人情報がない人は転職エージェントを利用してみると可能性が広がる。
22歳の君におすすめの転職エージェント５つ
ここまで転職エージェントというものを利用するメリットについて説明してきた。
最後に22歳の君におすすめの転職エージェントを５つ紹介する。
リクルートエージェント
まずおすすめなのがリクナビNextを運営しているリクルートエージェント。
著者が独自で調査した転職エージェント利用者の満足度調査で１位の転職エージェントだ。
おすすめポイントはこちら
- キャリアアドバイザーのレベルが高い
- 紹介される求人情報の量が多い
- 全国展開したサービス
【公式サイト】https://www.r-agent.com/
第二新卒エージェントneo
次は25歳までを対象にした第二新卒エージェントneo。
25歳以下の第二新卒と呼ばれる年齢に特化しているので、取り扱っている求人情報も若手向きのものになっている。
業界で最も早く若手専門の転職エージェントとしてサービスを開始した転職エージェントなので、リクルートエージェントと合わせて22歳の転職希望者にはおすすめ。
おすすめポイントはこちら
- 25歳以下に特化した転職エージェント
- キャリアアドバイザーのサポートが手厚い
【公式サイト】https://www.daini-agent.jp/
ウズキャリ
ウズキャリを運営する株式会社UZUZ
ウズキャリも第二新卒転職エージェントneoと同じく、第二新卒に特化した転職エージェントだ。
開始されてまもないサービスのため、求人情報を取り扱っているエリアが東京、名古屋、大阪など主要都市に集中しているが。
このエージェントの特徴は、キャリアアドバイザーが全員第二新卒転職者。
つまり、アドバイスしてくれる人自身が25歳以前に転職経験をしている人たちなのだ。なんと社長まで！
22歳の転職に不安を抱える人は、ウズキャリの寄り添った支援がよいかも。
おすすめポイントはこちら
- 25歳以下に特化した転職エージェント
- キャリアアドバイザー自身が第二新卒経験者
【公式サイト】]https://uzuz.jp/
dodaエージェントサービス
今度はまた大手転職エージェント。
リクルートエージェントと並んで満足度の高かった転職エージェントだ。
リクルートエージェントとどっちかいいの？については正直答えはない。
どちらも使うのが理想だけど、どっちか一つで悩むなら求人サイトで気になる求人が乗ってる方にすればOK。
おすすめポイントはこちら
- キャリアアドバイザーのレベルが高い
- 紹介される求人情報の量が多い
- 全国展開したサービス
【公式サイト】https://doda.jp/consultant/
マイナビエージェント
同じく大手転職エージェント。
リクルートエージェント、dodaと比べて若干満足度が下がる結果だった。
しかし、20代に限っていうと、20代に信頼される転職エージェントNo1という評価を得ているので、22歳の転職には問題なし！
おすすめポイントはこちら
- 20代に強い転職エージェント
- 紹介される求人情報の量が多い
- 全国展開したサービス
【公式サイト】https://mynavi-agent.jp
まとめ
- 22歳の転職を成功させるなら、転職サイトと転職エージェントの二刀流でいくべし
- 転職エージェントは君の年収を上げる努力をしてくれるので積極的に利用すべし
- 転職エージェントはたくさんあるが、22歳の君には上で紹介した５つがおすすめ。複数利用もおすすめ。
